Il salario minimo dove c’è funziona

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Germania, Francia, Olanda, Belgio… ovunque i lavoratori hanno vantaggi. E se perdono il posto, ne trovano subito un altro che li paga il giusto.
 
“Il livello legale potrebbe indurre le imprese a sfilarsi dai contratti collettivi che hanno livelli più alti e applicare solo il minimo di legge, togliendo diritti e tutele al lavoratore: perchè 𝙞𝙡 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙧𝙖𝙩𝙩𝙤 𝙣𝙤𝙣 𝙚̀ 𝙨𝙤𝙡𝙤 𝙨𝙖𝙡𝙖𝙧𝙞𝙤 𝙢𝙞𝙣𝙞𝙢𝙤.” Così il Segretario Generale della UIL Pierpaolo Bombardieri”.
 
27.03.2023 La Repubblica

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